福利厚生・教育制度

福利厚生

手当、休暇など

社会保険健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
福利厚生倶楽部加入(リゾート、グルメ、スポーツ、アウトドアなどに優待あり)
退職金制度
年間休日120日以上(週休2日制、祝日、夏期、年末年始)
有給休暇

サークル活動

社員の皆さんのコミュニケーションを促進するためにサークル活動を推進、費用の一部を会社で負担しています。
仕事に関係あるもの、健康維持につながるもの、よくわからないもの??まで、社員の皆さんで楽しくできるのであれば何でもOKです。
現在8つのサークルが立ち上がっていて、それぞれ活動を続けています。
•路地裏探検隊  •ウォーキンGoo!  •ゴルフ部  •儲ける部  •女子会部  •ロック部  •IoT研究部  •ボルダリング部

社内イベント

お花見、スポーツイベントの参加、社員旅行、全体忘年会など、皆で協力し合って活動しています。

教育制度

資格取得制度

資格取得者に対して、受験料を会社が負担し、毎月の資格手当を支給しています。
また、より高度な資格取得については費用、勉強会、教材なども高額になる事から、費用負担など会社からのバックアップ体制を整えています。

技術教育

弊社では入社時から技術教育を実施しております。
社員の意見を反映し、習得したい技術(ORACLE DataBase、Java、AWS関連等)を中心に研修等を行っています。
(先輩のバックアップがありますので安心です)

2020新卒・第2新卒採用のエントリー

マイナビ2020

中途採用のエントリー

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